北海市人力资源和社会保障局2025年政府信息公开工作年度报告

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》《国务院办公厅政府信息与政务公开办公室关于印发〈中华人民共和国政府信息公开工作年度报告格式〉的通知》（国办公开办函〔2021〕30号）和《广西壮族自治区大数据发展局关于做好2025年度政府信息公开工作年度报告有关工作的函》的要求，编制北海市人力资源和社会保障局（以下简称市人力资源社会保障局）2025年度政府信息公开工作年度报告，现向社会公开公布。

本报告所列数据统计期限为2025年1月1日起至2025年12月31日止。如有疑问，请与北海市人力资源社会保障局政策法规科联系（地址：北海市海城区深圳路49号8楼802办公室，邮编：536000，电话：0779—2055430，邮箱：bhsrsj_fgk@beihai.gov.cn）。

一、总体情况

2025年，北海市人力资源社会保障局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真履行《中华人民共和国政府信息公开条例》法定职责，以“坚持公开为常态,不公开为例外”为原则持续优化主动公开内容，深化重点领域信息公开，加强政府信息公开平台建设和管理，持续提升政务公开工作质效。

（一）主动公开情况。北海市人力资源社会保障局部门网站依托北海市人民政府门户网站进行设置，通过各专栏主动公开部门职责、内部机构设置、预算决算、工作信息、权力运行情况、政策文件等内容。重点加强涉及就业创业、社会保险、人事人才、劳动保障等方面的信息公开，及时回应群众关心的民生问题，增强政策贯彻落实透明度，持续做好政府信息公开动态管理，全面推进决策公开、执行公开、管理公开、服务公开、结果公开。2025年，我局修订并公开信息公开制度、公开指南12条次，权责清单1条次，公开行政权力运行情况3条次，部门预算、决算信息14条次，工作信息44条次，政策文件7条次，人事、考录招聘、提前退休核准公示信息28条次，通知公告696条次。

（二）依申请公开情况。2025年，我局共收到政府信息公开申请1件，其中自然人申请1件，已严格按照《中华人民共和国政府信息公开条例》《广西壮族自治区政务公开领导小组办公室关于印发广西壮族自治区政府信息依申请公开工作制度的通知》依法依规进行答复。本年度没有因政府信息公开引起的行政复议和行政诉讼案件。

（三）政府信息管理情况。本年度，我局修订了《北海市人力资源和社会保障局信息主动公开事项目录》《依申请公开政府信息工作制度》《北海市人力资源和社会保障局政府信息公开指南》等信息公开制度，并对内部机构设置进行了动态更新。

（四）政府信息公开平台建设情况。按照《中华人民共和国政府信息公开条例》《国务院办公厅政府信息与政务公开办公室关于规范政府信息公开平台有关事项的通知》和自治区、北海市统一部署要求，我局建立了由办公室、政策法规、信息中心齐抓共管的信息公开平台建设工作机制，依托政府门户网站、“北海人社”微信公众号、政府信息公开专栏等平台为广大人民群众提供政府信息公开查询、信息公开申请、办事咨询答复等有效渠道。

（五）监督保障情况。一是落实常态化监管。严格执行发布信息层层审批制度，通过多重审核方式针对性开展错别字和链接检测，推动网站健康有序发展。二是做好协调跟踪。明确信息发布、审核、管理的牵头部门，加强政府信息公开平台各项工作管理、跟踪督办，确保及时发现、解决问题。2025年,我局未收到群众提出的社会评议意见建议,也未出现因政府信息公开不到位需要进行责任追究的情况。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

2025年，我局政府信息公开工作虽然取得了预期成效，但仍存在一些不足。一是政务公开主要依赖于官方网站，公开渠道不够多样化。二是官方网站或信息发布平台的技术性能有待优化，如页面加载慢、链接失效等问题。针对以上问题，我局将采取以下措施加以改进：一是积极拓展公开渠道，除官方网站外，积极利用广西数字政务一体化系统及微信公众号等网络平台，持续拓展政务公开覆盖面。二是优化网站和信息发布平台的技术性能，加强信息发布工作的督导，确保信息发布的及时性和有效性。

六、其他需要报告的事项

我局认真贯彻执行《国务院办公厅关于印发〈政府信息公开信息处理费管理办法〉的通知》（国办函〔2020〕109号）规定的按件、按量收费标准，本年度未收取信息公开处理费。

2026年1月6日